Medewerkers creëren (onbewust) beveiligingsrisico’s door niet goed op de hoogte te zijn van werkwijzen rondom informatiebeveiliging en privacy. Dit zorgt voor extra werkdruk bij het privacy-team en kan ernstige gevolgen hebben.
Wij maken doeltreffende e-learning pakketten in begrijpelijke taal en met herkenbare situaties, waardoor meer medewerkers de e-learning afronden op een moment dat het hen het beste uitkomt, de scores per onderdeel inzichtelijk zijn en er merkbaar gedragsverandering plaatsvindt.
Medewerkers hoeven zelf geen privacy officer te worden en dus niet alle wet- en regelgeving te kennen, maar moeten wel weten wat voor hun dagelijks werk belangrijk is. Wij werken bij een e-learning op maat met situaties en voorbeelden uit jouw organisatie en bij basis e-learnings zijn het voorbeelden uit de branche. Daardoor zijn de e-learnings niet te lang en heeft de medewerker het gevoel dat het speciaal voor hem of haar is ontwikkeld.
De e-learnings zijn interactief met animaties, vragen die beantwoord moeten worden en andere oefeningen die ervoor zorgen dat de medewerkers de informatie echt tot zich nemen en dit in de praktijk brengen.
De e-learnings voldoen aan de eisen die worden gesteld vanuit NEN 7510 en ISO 27001
De zorg, het onderwijs en de overheid hebben allemaal hun eigen specifieke aandachtspunten op het gebied van informatiebeveiliging en privacy regelgeving. Hier wordt in de e-learnings rekening mee gehouden.
Bij de zorg gaan we bijvoorbeeld dieper in op het inzien van dossiers, het delen van informatie tussen zorgverleners en foutieve registraties.
Terwijl het in het onderwijs o.a. gaat over proctoring, het rondsturen van klassenlijsten of studenten met toetsvoorzieningen.
En bij de overheid zijn er nog meer verschillende aandachtspunten waaronder het uitwisselen van informatie in het sociaal domein.
Elke branche vraagt om iets anders.
Daar houden wij rekening mee.
Een voorbeeld van een video uit één van onze e-learnings
“Er is zeker sprake van meer bewustwording onder de medewerkers. Ik krijg meer meldingen binnen van incidenten en medewerkers onderling spreken elkaar ook aan over mogelijke risico’s bij handelingen. Eerst wisten heel veel medewerkers niet dat als er wat bij een printer rondslingert, dit al een datalek kan zijn. Nu anticipeert men direct door een melding te maken. Je voelt dat het meer leeft, mensen na de e-learning meer gevoel bij het onderwerp hebben. Denk bijvoorbeeld aan vragen over phishingmails. Die krijg ik vaker dan voor de start van de e-learning.”
– Lotte Munster – Swaters, Privacy Officer bij ROC van Twente
“Ik heb met meerdere leveranciers te maken, maar ik moet zeggen dat ik bij deze leverancier alles als plezierig heb ervaren. Met sommige mensen heb je gewoon een goede klik. Remon Janssen, adviseur privacy bij ZCUR, en ik snapten van elkaar wat we bedoelden. Remon haalt de poespas weg. ZCUR komt uit het Oosten en wij uit het Noorden. Daar zit een nuchterheid in die heel goed matcht. Heerlijk vind ik dat!”
– Ger Wieringa, CISO bij Martini Ziekenhuis
“Mijn collega’s en ik kregen direct al een positief gevoel tijdens het kennismakingsgesprek. ZCUR kwam niet gelijk met een aanbod, maar vroeg eerst wat wij al deden en waar wij naar zochten. Zij wilden graag maatwerk leveren. De wijsheid en vriendelijkheid in het Oosten gaven ons een heel goed gevoel.”
– Lauren Pollinger, Functionaris Gegevensbescherming bij Franciscus gasthuis.
Een e-learning met herkenbare voorbeelden uit jouw organisatie of branche.
De meeste medewerkers doorlopen de e-learning in slechts 30 minuten. Deze lengte is aan te passen op wat er nodig is.
Wij houden niet van poespas, daarom vind je de investering voor de e-learning terug op deze pagina. Het aantal gebruikers is onbeperkt en er komen geen verborgen kosten meer bij.
Onze E-learning bestaat uit zes basis modules. De E-learning behandelt de basiselementen uit de AVG, ISO 27001, NEN 7510 en BIO(2). De opzet en onderwerpen stemmen wij af op de behoefte van de organisatie. Per module komen de hieronder beschreven onderwerpen aan de orde:
Vertrouwelijkheid, inzien, delen, bespreken en logging.
De boodschap, telefoon, email, beveiligde email en beeldbellen.
Meelezen, vergrendelen, verwisselbare media, briefjes en MFA.
Phishingmails, herkennen en de gevolg daarvan, malware, onveilige websites, speel op zeker.
Wachtwoorden, inloggegevens, een sterk wachtwoord kiezen, thuiswerken.
Datalekken in cijfers, wat moet je doen, herkennen, voorbeelden, hoe moet je melden.
Onze op maat e-learning, maar wij produceren voor jouw organisatie video- en fotomateriaal dat we in de e-learning verwerken.
Een basis e-learning, maar dan met de accenten van jouw organisatie. Zorg voor een organisatie'-eigen' ervaring.
Deze e-learning is geschikt voor iedere organisatie. Alles wat een medewerker moet weten komt aan bod.
We leveren de e-learnings in SCORM-format aan, zodat je deze in jouw Leeromgeving kunt laden. Het aantal gebruikers is onbeperkt.
Daarnaast bieden we de mogelijkheid om de e-learning via LTI aan te leveren, of binnen ons eigen leerplatform (hosted). Binnen dit leerplatform bieden we jouw medewerkers een certificaat aan bij afronding van onze e-learnings.
Bovenstaande prijzen zijn exclusief btw.
* Bij de pakketten: ‘Op maat’ en ‘met Media’ is deze prijs een jaarprijs gebaseerd op een overeenkomst van 3 jaar. Deze e-learningen zijn ook eenmalig af te nemen. Bij de ‘Op maat’ e-learning wordt daarvoor een meerprijs van € 3.000 gerekend.
Ja, dat kan in al onze pakketten behalve het ‘Basis’-pakket. We leveren de e-learning dan ook in jouw huisstijlkleuren. Bij de pakketten ‘Op maat’ en ‘Met media’ nemen wij jouw hele huisstijl over.
De duur van onze e-learning is normaal ongeveer 30 minuten. Bij de pakketten ‘Op maat’ en ‘Met media’ hebben wij de mogelijkheid om de e-learning in te korten of uit te breiden. Daarbij kunnen we de e-learning ook splitsen in 2 of meerdere delen.
De prijzen van onze verschillende e-learningpakketten staan hierboven. Voor deze prijzen ontvang je een e-learning in de vorm van een SCORM-bestand. Dat bestand kan door bijna alle leersystemen (LMS) worden ingeladen. Het is dan voor onbepaalde duur en voor een onbeperkt aantal gebruikers te gebruiken.
We kunnen onze e-learning ook via LTI of gehosted aanbieden. Daarbij is het aantal gebruikers wel van belang. Daarvoor geven wij een meerprijs af.
Ja, de meeste leersystemen (LMS) ondersteunen verschillende formats voor het importeren van E-learnings. Wij leveren onze content aan in de meeste gangbare formaten zoals SCORM of xAPI. Eventueel bieden wij de E-learning gehost aan met een ontsluiting via LTI.
Wij laten graag wat zien. Bijvoorbeeld onze Basis e-learning.
Bovendien hebben wij met verschillende klanten afgesproken dat wij hun E-learning mogen laten zien aan andere belangstellenden.
Wij plannen graag een demo om wat echte E-learnings te laten zien. Vervolgens leggen wij de werking uit en zoomen we in op de totstandkoming.
Wij hebben meerdere van onze e-learningen laten accrediteren bij verschillende beroepsverenigingen.
Ook maatwerk e-learnings laten wij regelmatig accrediteren.
Ja, wij formuleren leerdoelen voor de verschillende onderdelen. Indien gewenst delen wij deze doelen met de medewerkers.
In tegenstelling tot veel andere aanbieders, is onze e-learning vanuit de praktijk ontwikkeld. Klanten konden geen geschikt pakket vinden en hebben ons gevraagd om voor hen een E-learning te ontwikkelen. Iedere E-learning die wij maken sluit aan bij de klant. Zelfs onze basis e-learning is voor vrijwel iedere organisatie geschikt.
